Xây dựng đạo đức, trách nhiệm của doanh nhân, doanh nghiệp trong thực hiện BHXH, BHYT

Ban Cán sự đảng BHXH Việt Nam ban hành Kế hoạch số 889-KH/BCSĐ triển khai thực hiện Nghị quyết 41-NQ/TW của Bộ Chính trị về xây dựng và phát huy vai trò của đội ngũ doanh nhân Việt Nam trong thời kỳ mới.

Ban Cán sự đảng BHXH Việt Nam chỉ đạo thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu như:

Nâng cao nhận thức của đội ngũ doanh nhân trong thực hiện chính sách, pháp luật về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp. Đẩy mạnh tuyên truyền, nâng cao nhận thức, trách nhiệm của đội ngũ doanh nhân, DN thực hiện tốt chính sách, pháp luật BHXH, BHYT, BH thất nghiệp. Tổ chức Hội nghị đối thoại chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp với các DN để giải quyết vướng mắc, khó khăn trong thực tiễn tổ chức thực hiện chính sách. Qua đó, tháo gỡ khó khăn vướng mắc cho DN, giúp doanh nhân là chủ DN thực hiện tốt chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, đảm bảo quyền lợi cho người lao động.

BHXH Việt Nam tham dự Hội nghị toàn quốc quán triệt, triển khai thực hiện Nghị quyết 41-NQ/TW

Tổ chức thường niên gặp mặt cộng đồng DN, doanh nhân tiêu biểu trên phạm vi toàn quốc để kịp thời động viên, khuyến khích, biểu dương các tấm gương doanh nhân, DN tiêu biểu có đóng góp tích cực trong việc thực hiện tốt chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; góp phần nâng cao nhận thức, trách nhiệm của chủ DN với người lao động trong việc thực hiện, chấp hành chính sách, pháp luật về BHXH, BHYT. Khuyến khích đội ngũ doanh nhân phấn đấu, xây dựng đạo đức, văn hóa kinh doanh; học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; nêu cao trách nhiệm xã hội, tham gia các cuộc vận động, các phong trào thi đua yêu nước, các hoạt động xã hội từ thiện.

Tham gia xây dựng, hoàn thiện chính sách pháp luật về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; cải thiện môi trường kinh doanh, nâng cao năng lực cạnh tranh nhằm tạo điều kiện thuận lợi tối đa cho cá nhân, tổ chức, DN khi tham gia giao dịch với cơ quan BHXH. Tham gia xây dựng hoàn thiện hệ thống chính sách, pháp luật về BHXH, BH thất nghiệp theo hướng mở rộng độ bao phủ và phát triển người tham gia; tổ chức triển khai thực hiện tốt Luật BHXH; Luật Việc làm; Luật An toàn, vệ sinh lao động và các Nghị định, Thông tư, văn bản hướng dẫn. Tham gia xây dựng hoàn thiện hệ thống chính sách, pháp luật về BHYT; tổ chức triển khai thực hiện tốt Luật BHYT, Luật Dược và các Nghị định, Thông tư, văn bản hướng dẫn. Tiếp tục triển khai các nhiệm vụ cải cách thủ tục hành chính (TTHC), thực hiện các giải pháp tái cấu trúc quy trình nghiệp vụ; rà soát, cắt giảm, đơn giản hóa các TTHC theo thẩm quyền; tập trung rà soát các TTHC liên quan đến hoạt động kinh doanh của DN theo yêu cầu của Chính phủ tại Nghị quyết số 68/NQ-CP ngày 12/5/2020. Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, triển khai toàn diện việc chuyển đổi số của ngành BHXH Việt Nam; hoàn thiện hệ thống phần mềm nghiệp vụ, cơ sở dữ liệu tập trung; thực hiện liên thông, kết nối, chia sẻ dữ liệu với các bộ, ngành, tổ chức, đơn vị liên quan. Tạo điều kiện để DN không phải cung cấp thông tin thủ công, nhiều lần cho cơ quan BHXH, tiết kiệm thời gian, chi phí cho DN. Tạo điều kiện thuận lợi cho DN, doanh nhân tham gia đóng góp ý kiến và tham vấn quá trình xây dựng, phản biện chính sách cũng như đề xuất hoặc kiến nghị các bất cập trong quá trình thực hiện chế độ, chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp.

Xây dựng đạo đức, trách nhiệm của doanh nhân, doanh nghiệp trong thực hiện chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp. Tạo điều kiện thuận lợi để đội ngũ doanh nhân thực hiện trách nhiệm đóng BHXH, BHYT, BH thất nhiệp đầy đủ, kịp thời cho người lao động theo quy định của pháp luật. Nâng cao trách nhiệm của doanh nhân, doanh nghiệp về bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của người lao động trong việc cung cấp thông tin, hồ sơ giải quyết hưởng, chi trả các chế độ BHXH, BHTN cho người lao động; khuyến khích, vận động người lao động trong doanh nghiệp nhận lương hưu, trợ cấp BHXH, trợ cấp thất nghiệp qua phương thức thanh toán không dùng tiền mặt theo đúng chủ trương, định hướng của Nhà nước. Khuyến khích doanh nhân, DN thực hiện trách nhiệm xã hội, tham gia tích cực các hoạt động an sinh xã hội như mua thẻ BHYT, hỗ trợ người dân có hoàn cảnh khó khăn, hỗ trợ thân nhân người lao động tham gia BHXH tự nguyện, BHYT.

Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng, quản lý của Nhà nước đối với việc xây dựng và phát huy vai trò đội ngũ doanh nhân trong thực hiện chính sách, pháp luật BHXH, BHYT, BH thất nghiệp. Nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cấp ủy, tổ chức đảng trong lãnh đạo, chỉ đạo, quán triệt, cụ thể hóa đường lối, chủ trương của Đảng đối với việc xây dựng, phát huy vai trò của đội ngũ doanh nhân trong thực hiện chính sách, pháp luật BHXH, BHYT, BH thất nghiệp. Tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính, phát huy hơn nữa vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu cơ quan, đơn vị. Thống nhất quan điểm chỉ đạo xuyên suốt “lấy người dân, DN làm chủ thể, trung tâm phục vụ”.

Đánh giá mức độ hài lòng của cá nhân, tổ chức đối với sự phục vụ của cơ quan BHXH. Tăng cường công tác chăm sóc, tư vấn, hỗ trợ, giải đáp người dân và DN về chế độ, chinh sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp qua các kênh trực tiếp và gián tiếp. Thực hiện đánh giá mức độ hài lòng của người tham gia BHXH, BHYT đối với sự phục vụ của ngành BHXH Việt Nam để kịp thời có những biện pháp cải thiện chất lượng phục vụ, mang lại sự hài lòng ngày càng cao cho cá nhân, tổ chức.

Ban Cán sự đảng BHXH Việt Nam yêu cầu Thủ trưởng các đơn vị trực thuộc BHXH Việt Nam ở Trung ương, Giám đốc BHXH các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương phổ biến, quán triệt Nghị quyết số 41-NQ/TW và Kế hoạch thực hiện Nghị quyết số 41-NQ/TW của Ban Cán sự đảng BHXH Việt Nam, chịu trách nhiệm về kết quả thực hiện Nghị quyết số 41-NQ/TW tại đơn vị mình.

Minh Đức