Khởi động Chương trình phát triển thanh niên Việt Nam

Viện Nghiên cứu Quản lý Phát triển bền vững (MSD)- United Way Việt Nam và Quỹ Vì Tầm vóc Việt (VSF) vừa chính thức khởi động Chương trình phát triển thanh niên DynaGen-Live United khóa III tại Hà Nội và TP.HCM.

Chương trình nhằm hiện thực hóa mục tiêu của hai tổ chức, đó là: Kết nối, huy động các nguồn lực xã hội để hỗ trợ thanh niên phát triển và phát huy tối đa tiềm năng trong quá trình học tập, tạo dựng việc làm, sự nghiệp và hoạt động xã hội. Thông qua các hoạt động tập huấn, hội thảo, tọa đàm, cố vấn nghề nghiệp, kết nối mạng lưới..., các bạn trẻ sẽ được nâng cao kiến thức và kỹ năng còn thiếu, trở nên năng động, nhanh nhạy và thích nghi tốt hơn trong mọi môi trường.

Bắt đầu mở đơn từ tháng 5/2022, VSF và MSD United Way Việt Nam đã nhận được gần 200 hồ sơ từ các bạn trẻ trong độ tuổi từ 18-25 tại Hà Nội và TP.HCM. Trải qua quá trình tuyển chọn trong 3 tháng, Chương trình đã tìm ra 80 thanh niên xuất sắc từ 40 cơ sở học tập và làm việc tham gia vào chương trình huấn luyện năm 2022-2023. Cụ thể, có 52 thành viên đang học tập và làm việc tại Hà Nội và 28 thành viên đến từ TP.HCM. BTC cũng đã công bố 14 thành viên nhận hỗ trợ tài chính từ Chương trình, với khoản hỗ trợ trị giá 1,5 triệu/người/tháng trong 10 tháng.

Năm nay, các khóa huấn luyện sẽ được tổ chức tại Hà Nội và TP.HCM, thời gian thực hiện các khóa tập huấn vào cuối tuần, trung bình 2 khóa/tháng. Tùy vào sự kiện và thời điểm triển khai, các khóa huấn luyện sẽ được tổ chức trực tuyến (online) hoặc trực tiếp (offline). Việc mở rộng phạm vi Chương trình giúp các thành viên kết nối, xây dựng mạng lưới hỗ trợ lẫn nhau; đồng thời tạo cơ hội việc làm thông qua các hoạt động thực tập, thực hành và các diễn đàn cho thanh niên.

Chia sẻ thêm về ý nghĩa của Chương trình này, bà Nguyễn Phương Linh- Viện trưởng MSD United Way Việt Nam cho biết: Kết quả Tổng điều tra dân số và nhà ở năm 2019 cho thấy, Việt Nam ghi nhận 20,4 triệu thanh niên độ tuổi từ 10-24 tuổi, chiếm 21% tổng dân số. Thống kê cũng cho thấy, năm học 2019-2020, cả nước có tổng số 1.672.881 SV đại học tại 237 trường công lập và ngoài công lập, số SV tốt nghiệp là 263.172 người. Việt Nam cũng đang trong giai đoạn chuyển đổi nhân khẩu học, với số lượng thanh thiếu niên đông nhất trong lịch sử Việt Nam.

“Chúng ta đang ở trong thời kỳ dân số vàng, bắt đầu vào năm 2007 và dự kiến kéo dài đến năm 2041. Với lợi ích nhân khẩu học, chúng ta có cơ hội thúc đẩy tăng trưởng kinh tế-xã hội của đất nước nếu đầu tư thích hợp cho giới trẻ”- bà Nguyễn Phương Linh phân tích. Đại diện BTC còn nhấn mạnh, thế hệ trẻ- với việc được tiếp cận giáo dục chất lượng và được trao quyền có thể phát huy tối đa tiềm năng của mình, để vừa thành công trong sự nghiệp cá nhân, vừa sống gắn kết và trách nhiệm. Và họ sẽ trở thành những thủ lĩnh của sự thay đổi, mang lại những giá trị và tác động tích cực cho cộng đồng.

Đây là những lý do để MSD United Way Việt Nam phối hợp cùng VSF xây dựng Chương trình DynaGen-Live United, nhằm giúp các bạn trẻ phát triển năng lực cá nhân, phẩm chất lãnh đạo, phát triển năng lực hợp tác, gắn kết cùng phát huy sức mạnh để trở thành những công dân có trách nhiệm. "Tương lai bền vững của Việt Nam nằm trong tay của thế hệ trẻ năng động và gắn kết- những người tiên phong tạo xu hướng, dẫn dắt thay đổi”- bà Nguyễn Phương Linh nhấn mạnh.

Theo kế hoạch, khóa III năm 2022 được thiết kế nhấn mạnh vào khuyến khích vai trò tiên phong, lãnh đạo, làm chủ bản thân của các bạn trẻ. Trong vòng một năm, 14 hoạt động trong chương trình huấn luyện sẽ được điều hành bởi các chuyên gia giàu kinh nghiệm ở nhiều lĩnh vực. Theo đó, các khóa huấn luyện đa dạng, từ phát triển năng lực, phẩm chất cá nhân thông qua các khóa tập huấn với nội dung được cải tiến; phát triển nghề nghiệp qua các chương trình trải nghiệm thực tế, đến hợp tác và kết nối qua các chương trình kết nối quốc tế của mạng lưới Global Youth Leader United.

Đặc biệt, các thành viên đều có cơ hội được tập huấn 1-1, với các cố vấn giàu kinh nghiệm từ nhiều tổ chức uy tín trong chương trình “Cố vấn nghề nghiệp”. Chương trình hứa hẹn giúp các thành viên tìm hiểu rõ hơn về bản thân với các điểm mạnh và điểm cần cải thiện, qua đó có những lựa chọn nghề nghiệp phù hợp và thành công.

DynaGen Live United khóa III còn khuyến khích các thành viên nâng cao giá trị bản thân và đóng góp cho cộng đồng bằng việc thực hiện “Sáng kiến vì cộng đồng”, với số tiền tài trợ lên đến 2000 USD/sáng kiến. Các bạn trẻ cũng sẽ nhận được hỗ trợ kỹ thuật để triển khai sáng kiến từ VSF và MSD United Way thông qua các tập huấn về quản lý dự án với các chuyên gia giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực phát triển.

Thái An