Cà Mau: Triển khai đồng bộ các giải pháp phát triển BHXH, BHYT

Tỉnh Cà Mau đặt mục tiêu phấn đấu đến năm 2025 có 45% lực lượng lao động tham gia BHXH và 95% dân số tham gia BHYT

Để đạt được mục tiêu nêu trên, UBND tỉnh Cà Mau đã chỉ đạo các sở, ban, ngành, đoàn thể phối hợp với cơ quan BHXH các cấp triển khai nhiều giải pháp đồng bộ. Trong đó, tập trung giải quyết dứt điểm các vụ việc khiếu nại, tố cáo phức tạp, kéo dài liên quan đến BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; đảm bảo an ninh, trật tự trước, trong và sau Đại hội Đảng bộ các cấp. Song song đó, công tác sử dụng hiệu quả quỹ BHYT, phân bổ dự toán chi phí khám, chữa bệnh BHYT phù hợp, hạn chế tình trạng lạm dụng, trục lợi quỹ cần phải đặc biệt quan tâm.

Tiếp nhận hồ sơ tại Trung tâm Phục vụ hành chính công phường Tân Thành, tỉnh Cà Mau

Một nhiệm vụ trọng tâm khác là tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra đối với các cơ sở khám, chữa bệnh BHYT có dấu hiệu chi phí tăng cao bất hợp lý. Hoạt động này nhằm kịp thời phát hiện, chấn chỉnh sai phạm, ngăn chặn việc lợi dụng chính sách BHYT để trục lợi.

Bên cạnh đó, Ban Chỉ đạo thực hiện chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp của tỉnh được giao nhiệm vụ tham mưu, giúp UBND tỉnh trong việc điều hành, triển khai thực hiện. Nội dung trọng tâm bao gồm: Đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý; mở rộng cung cấp dịch vụ công trực tuyến toàn trình; thực hiện giao dịch hồ sơ điện tử; phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu hằng năm về độ bao phủ BHXH, BHYT, BH thất nghiệp; đồng thời giảm tỷ lệ nợ, chậm đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp.

Ở cấp cơ sở, chủ tịch UBND xã, phường phải chủ động phối hợp với cơ quan BHXH để xây dựng chỉ tiêu phát triển số người tham gia, gắn với kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội địa phương. Các địa phương cần kiện toàn Ban Chỉ đạo, xây dựng kế hoạch tuyên truyền sâu rộng, vận động người dân tham gia, góp phần nâng cao tỷ lệ bao phủ về BHXH, BHYT.

Đối với doanh nghiệp và cơ sở sản xuất, kinh doanh phải nâng cao trách nhiệm tham gia BHXH bắt buộc cho người lao động. Điều này áp dụng cho cả lao động theo hợp đồng có thời hạn từ đủ 1 tháng trở lên, kể cả trường hợp người lao động và người sử dụng lao động thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện về việc làm có trả công, tiền lương và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên. Việc đảm bảo đầy đủ quyền lợi về BHXH, BHYT, BH thất nghiệp không chỉ bảo vệ người lao động mà còn góp phần xây dựng môi trường lao động công bằng, bền vững.

Có thể thấy, tỉnh Cà Mau đang triển khai quyết liệt và đồng bộ nhiều giải pháp từ cấp tỉnh đến cơ sở nhằm hoàn thành các chỉ tiêu về BHXH, BHYT trong thời gian tới. Đây cũng là cơ sở vững chắc để bảo đảm an sinh xã hội, nâng cao đời sống người dân, thúc đẩy sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

Theo thống kê, đến hết tháng 6/2025, tỷ lệ bao phủ BHXH toàn tỉnh Cà Mau đạt 32,69%, tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 91,31%. Các chỉ số này vẫn chưa đáp ứng yêu cầu được nêu trong các Nghị quyết của Chính phủ.

Lê Văn - Trung Hằng