BHXH Việt Nam phát động đợt thi đua đặc biệt triển khai Chỉ thị 39/CT-TTg của Thủ tướng Chính phủ.
Với sự đổi mới trong công tác tuyên truyền, vận động, cùng nhiều nỗ lực, cố gắng của ngành BHXH Việt Nam, số người tham gia BHXH tự nguyện liên tục tăng nhanh.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 143/2024/NĐ-CP về bảo hiểm tai nạn lao động theo hình thức tự nguyện đối với NLĐ làm việc không theo hợp đồng lao động.
Toàn ngành BHXH Việt Nam luôn nỗ lực để thực hiện tốt các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao, nhất là chỉ tiêu thu và phát triển người tham gia BHXH, BHYT.
BHXH Việt Nam nỗ lực thực hiện chính sách BHYT, góp phần nâng cao sức khỏe nhân dân.
Luật BHXH 2024 đã đưa ra nhiều quy định đem lại nhiều lợi ích khi NLĐ bảo lưu thời gian đóng và tiếp tục tham gia BHXH.
Việc triển khai bệnh án điện tử là bước đột phá, giúp nâng cao chất lượng KCB, tạo sự công khai, minh bạch trong quản lý chi phí KCB BHYT.
Luật BHXH năm 2024 đã đưa ra các quy định nhằm xây dựng nên hệ thống BHXH đa tầng ở nước ta; đồng thời, bảo đảm sự liên kết giữa các tầng.
Từ 1/7/2025, khi Luật BHXH 2024 có hiệu lực, người đóng BHXH 15 năm khi hết tuổi lao động sẽ được hưởng lương hưu theo tỷ lệ khác nhau giữa nam và nữ.
Luật BHXH 2024 đã quy định rõ trách nhiệm của UBND các cấp trong việc thực hiện chính sách, pháp luật BHXH.
Các quy định về BHXH tự nguyện được xây dựng mang tính toàn diện hơn, tăng sự hấp dẫn, đem lại nhiều quyền lợi cho người tham gia.
Luật BHXH năm 2024 đã làm rõ nội hàm và việc xử lý các hành vi chậm đóng và hành vi trốn đóng BHXH, BH thất nghiệp.
Trợ cấp hưu trí xã hội là một trong những điểm mới của Luật BHXH 2024.
Theo quy định của Luật BHXH 2024, có hiệu lực từ ngày 1/7/2025, sẽ có thêm nhiều NLĐ được tham gia và thụ hưởng các chế độ BHXH.
Ngành BHXH Việt Nam phát huy hiệu quả công tác thanh tra, kiểm tra, qua đó, ngăn ngừa chậm đóng, trốn đóng để bảo vệ quyền lợi BHXH, BHYT của NLĐ.