Vụ tranh chấp lao động tại Công ty CP Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng: Mở 62 phiên toà xét xử
LoadFromCatche:0
PortalHeader
PortalNav
PortalView

Vụ tranh chấp lao động tại Công ty CP Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng: Mở 62 phiên toà xét xử

Shared facebook
Thứ Ba, ngày 27/08/2024 17:50

Ngày 26 và 27/8/2024, TAND quận Liên Chiểu (TP.Đà Nẵng) mở hơn 10 phiên xử sơ thẩm vụ Công ty CP dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng nợ lương, trợ cấp thôi việc. Dự kiến, sẽ có 62 phiên tòa xét xử đòi quyền lợi cho NLĐ được mở liên tục từ ngày 26-30/8.

Cụ thể, TAND quận Liên Chiểu (TP.Đà Nẵng) mở các phiên xét xử liên quan đến 62 vụ án tranh chấp lao động xảy ra tại Công ty CP Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng (KCN Hòa Khánh, quận Liên Chiểu, TP.Đà Nẵng). Nguyên đơn là các công nhân từng làm việc tại Công ty, ủy quyền cho Công đoàn Khu công nghệ cao và các KCN Đà Nẵng (thuộc LĐLĐ TP.Đà Nẵng) đại diện khởi kiện, đòi quyền lợi về tiền lương, trợ cấp thôi việc.

TAND quận Liên Chiểu mở phiên toàn xét tranh chấp lao động tại Công ty CP phần Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng

Tại Tòa, ông Nguyễn Chánh- Tổng Giám đốc Công ty CP Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng cho biết, trước đây khi DN hoạt động tốt, tất cả các chính sách cho NLĐ đều được thực hiện đầy đủ. Tuy nhiên, do ảnh hưởng của dịch Covid-19 và trận mưa lụt lịch sử tại Đà Nẵng vào tháng 10/2022, Công ty chịu ảnh hưởng nặng nề. Chỉ riêng trận mưa lụt lịch sử, Công ty thiệt hại hơn 22 tỷ đồng. Công ty đang tái cấu trúc bộ máy hoạt động, đồng thời rà soát lại các khoản thu chi, tăng vốn điều lệ… để cứu vãn tình hình. Đại diện Công ty mong được trả các khoản nợ thành 2 đợt vào tháng 1/2025 (trả 50%) và tháng 1/2026 (50% còn lại).

Tuy nhiên, đại diện Công đoàn Đà Nẵng không đồng ý với nguyện vọng giãn nợ, yêu cầu Công ty thanh toán các khoản nợ tiền lương, tiền trợ cấp thôi việc cho công nhân theo đúng quy định pháp luật. Sau khi xem xét, Hội đồng xét xử tuyên án, chấp nhận toàn bộ các yêu cầu của nguyên đơn, yêu cầu Công ty CP dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng có trách nhiệm thanh toán toàn bộ các khoản nợ cho công nhân ngay sau khi bản án có hiệu lực.

Đơn cử như trường hợp của ông Huỳnh Thuyền (công nhân trong vụ kiện) cho hay, ông từng có 30 năm làm công nhân sửa chữa máy nhuộm tại Công ty CP Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng. Ông Thuyền nộp đơn xin nghỉ việc đầu tháng 3/2024. Nội dung quyết định nghỉ việc nêu rõ, ông Thuyền được giải quyết trợ cấp thôi việc tính từ tháng 7/1995 đến tháng 12/2008 (tức 13 năm 5 tháng), nhân với lương trung bình 6 tháng trước khi nghỉ việc là 6,5 triệu. Tổng cộng, ông Thuyền nhận được 44,4 triệu đồng trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, ông Thuyền chưa nhận được tiền trợ cấp thôi việc và lương.

Ông Lê Văn Đại- Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.Đà Nẵng cho biết các cấp Công đoàn luôn đồng hành cùng với công nhân lẫn DN. Nhưng khi có sự tranh chấp quyền lợi xảy ra, các bên đều phải làm việc theo đúng quy định của luật pháp. "Cán bộ Công đoàn sẽ theo sát diễn biến vụ kiện, hỗ trợ công nhân, đoàn viên lao động cho đến khi công nhân nhận được đầy đủ quyền lợi theo đúng quy định"- Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.Đà Nẵng nói.

Như Tạp chí BHXH đã thông tin, do bị nợ lương, trợ cấp thôi việc và chậm đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp, đầu tháng 4/2024, NLĐ Công ty CP Dệt Hòa Khánh- Đà Nẵng đã tập trung trước cổng Công ty đòi quyền lợi về tiền lương, BHXH, BHYT, BH thất nghiệp và các chế độ liên quan. Tại thời điểm đó phía Công ty đang chậm đóng gần 1,4 tỷ đồng tiền BHXH, BHYT, BH thất nghiệp của 89 NLĐ; 1,658 tỷ đồng tiền lương tháng 11,12/2023, tháng 1/2024 và hơn 4 tỷ đồng tiền trợ cấp thôi việc.

Công ty CP Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng

Ngay khi tiếp nhận thông tin, Công đoàn Khu Công nghệ cao và các KCN Đà Nẵng đã tích cực tiếp nhận hồ sơ, hỗ trợ công nhân, NLĐ khởi kiện DN để đòi tiền lương, BHXH và các chế độ liên quan. Sau đó, ngày 17/4, Công ty CP Dệt Hòa Khánh- Đà Nẵng đã chuyển nộp hết số tiền chậm đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp cho NLĐ. Tuy nhiên, Công ty vẫn còn nợ trên 5,6 tỷ đồng tiền lương và trợ cấp thôi việc của NLĐ.

Để giải quyết vấn đề này, ngày 24/4, Hòa giải viên quận Liên Chiểu (TP.Đà Nẵng) tổ chức phiên hòa giải lần thứ nhất. Tham gia buổi hòa giải có 55/89 NLĐ của Công ty CP Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng. 34 công nhân lao động còn lại không có mặt. Phía Công ty có ông Nguyễn Chánh- Tổng Giám đốc Công ty tham dự. Phía tổ chức Công đoàn có ông Lê Văn Đại- Phó Chủ tịch LĐLĐ TP.Đà Nẵng.

Tại phiên hòa giải, ông Nguyễn Chánh đưa ra phương án trả tiền lương và trợ cấp thôi việc cho NLĐ như sau: Tiền lương còn nợ của NLĐ Công ty sẽ trả trong 3 đợt vào các tháng 9,10,11/2024; trợ cấp thôi việc còn nợ của NLĐ công ty sẽ chi trả trong 5 năm theo phương án công nhân nào chấm dứt HĐLĐ trước giải quyết trước, công nhân chấm dứt HĐLĐ sau sẽ giải quyết sau. Trước phương án trên, NLĐ tham gia tại buổi hòa giải không đồng tình vì thời gian chi trả trợ cấp thôi việc quá dài, trong khi cuộc sống trước mắt của NLĐ còn gặp nhiều khó khăn. NLĐ yêu cầu Công ty trả hết nợ trong 2 năm (cuối năm 2024 và cuối năm 2025).

Do có 62 vụ hòa giải bất thành, các cấp Công đoàn TP.Đà Nẵng đã hỗ trợ 62 NLĐ các thủ tục pháp lý chuyển đơn khởi kiện sang TAND quận Liên Chiểu để thụ lý xét xử.

Lê Văn



PortalCatRight

Chủ động thực hiện tốt BHYT HSSV

Chủ động các giải pháp ngăn ngừa phát sinh chậm đóng BHXH, BHYT

Nâng cao vai trò Ban chỉ đạo thực hiện chính sách BHXH, BHYT các cấp

BHYT: Điểm tựa an sinh vững chắc cho người bệnh

Tiếp tục quyết liệt triển khai các nhiệm vụ phát triển BHXH, BHYT

BHXH Việt Nam triển khai chuyển đổi số và Đề án 06 góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững, nâng cao chất lượng phục vụ

Ngành BHXH Việt Nam: Chuyển đổi số mạnh mẽ, tạo thuận lợi cho người dân tham gia, thụ hưởng BHXH, BHYT

BHXH Việt Nam tưởng niệm, tri ân các Anh hùng, liệt sĩ

Đảng ủy cơ quan BHXH Việt Nam triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm

BHXH Việt Nam triển khai nhiệm vụ thực hiện chính sách BHYT 6 tháng cuối năm 2024

Phát huy vai trò của chính quyền cơ sở với phát triển BHXH, BHYT

Tập trung các giải pháp phát triển BHXH, BHYT trong 6 tháng cuối năm

Niềm vui của người dân khi nhận lương hưu, trợ cấp BHXH theo mức tăng mới

Nhiều thành quả nổi bật trong thực hiện chính sách BHYT

Đổi mới các hình thức truyền thông BHXH, BHYT

Quốc hội chính thức thông qua Luật BHXH (sửa đổi) với sự đồng thuận cao

Tổng Giám đốc Nguyễn Thế Mạnh: Tiếp tục phát huy mạnh mẽ hiệu quả chính sách BHYT

BHYT - cứu cánh cho những ca bệnh hiểm nghèo

Người hưởng lương hưu phấn khởi trước thông tin hưởng mức lương mới dự kiến từ 1/7

Phát huy hiệu quả các hình thức truyền thông trực tuyến về BHXH, BHYT

Đảm bảo quyền lợi BHYT tại các địa bàn ATK

Phát động Cuộc thi sáng tác ca khúc về chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp

Kiểm soát chi phí KCB BHYT: Đề cao trách nhiệm, sự minh bạch

Đồng hành, hỗ trợ người dân khó khăn xã Linh Thông vươn lên thoát nghèo

Tổng Giám đốc Nguyễn Thế Mạnh: Báo chí góp phần nâng cao ý thức, trách nhiệm trong thực hiện chính sách BHXH, BHYT

Tổng Giám đốc Nguyễn Thế Mạnh: Đảm bảo an toàn thông tin ngành BHXH Việt Nam là ưu tiên hàng đầu

Thúc đẩy đà phát triển người tham gia BHXH, BHYT

Đảm bảo nguồn quỹ BHYT được sử dụng tối ưu, không lãng phí

Nâng cao hiệu quả phối hợp giữa cơ sở KCB BHYT và cơ quan BHXH

BHXH Việt Nam thực hiện nhiệm vụ 5 tháng đầu năm: Nhiều tín hiệu tích cực

PortalCatRight

Luật BHXH 2024: Mở rộng diện bao phủ, tăng quyền lợi

“Xắn tay” lo BHXH, BHYT cho người thân

Độc đáo mô hình “Cà phê an sinh” ở phường Xuân Khánh

DN chậm, nợ BHXH, NLĐ bị ảnh hưởng quyền lợi

Niềm yêu với an sinh

DN chậm, nợ BHXH, NLĐ bị ảnh hưởng quyền lợi

Truyền thông BHXH, BHYT ở Bắc Giang: Đổi mới, bền bỉ, nỗ lực vì người dân

Sống khỏe với lương hưu

Chuyện bà giáo Cúc “lo lương hưu” cho người dân

Thực hiện BHYT tại các đơn vị SDLĐ: Cần đảm bảo tính đồng bộ, bền vững

Sự vào cuộc của cấp ủy, chính quyền- Nhân tố quyết định thành công

BHYT- Điểm tựa vững chắc

Ngành BHXH Việt Nam- Nhiều thành tựu chăm sóc sức khỏe nhân dân

Gia Lai: Nhân rộng mô hình giúp chị em phụ nữ tham gia BHYT

Chính sách BHYT: Tiền đề đảm bảo công bằng trong chăm sóc sức khỏe người dân

Bệnh nhân mắc bệnh mạn tính: Có “nới” thời gian tái khám?

NLĐ đừng tự đưa mình vào thế khó

NLĐ đừng tự đưa mình vào thế khó

NLĐ đừng tự đưa mình vào thế khó

“Bất ngờ” Cù Lao Dung

Nguyễn Công Nhân- Anh bảo vệ “tay ngang”

Mở quyền lợi, tăng tiếp cận dịch vụ KCB BHYT cho người dân

Đồng lòng phục vụ nhân dân

Chuyện hạnh phúc ở một doanh nghiệp

“Lưới an sinh” cho lao động phi chính thức: Cách hóa giải vướng mắc

Luật BHXH (sửa đổi): Hướng đến bảo vệ mọi người lao động

Chính sách BHXH, BHYT: Tiếng nói của cử tri công nhân lao động

Thực hiện chính sách BHXH tự nguyện ở Quảng Nam: Sức lan tỏa từ Nghị quyết 41

Phú Thọ- Hướng đến an sinh bền vững

Điện Biên- Viên ngọc sáng nơi cực Tây Tổ quốc

PortalCatRight

Luật BHXH năm 2024: 14 nội dung mới trọng tâm

Triển khai Đề án 06: Nâng cao chất lượng phục vụ nhân dân

BHYT học sinh, sinh viên: Chăm sóc, bảo vệ, vì thế hệ trẻ năng động, sáng tạo

Chuyển đổi số ngành BHXH Việt Nam: Những kết quả nổi bật

Thay đổi mức đóng BHYT hộ gia đình

Ngành BHXH Việt Nam chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH theo mức hưởng mới: Nhanh chóng, chính xác

Tăng lương hưu, trợ cấp BHXH từ 1/7/2024

Những điểm mới trong Luật BHXH (sửa đổi)

Thành tựu BHYT toàn dân

Dự kiến 10 khoản trợ cấp BHXH tăng theo mức lương cơ sở mới từ 1/7/2024

Thông điệp Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam

Trình tự đăng ký cấp thẻ BHYT cho trẻ em dưới 6 tuổi

Danh mục dịch vụ công toàn trình ngành BHXH Việt Nam

4 thay đổi quan trọng về BHYT có hiệu lực từ 1/7/2024

Người dân và doanh nghiệp thụ hưởng tiện ích từ Đề án 06

Phát triển hệ thống BHXH linh hoạt, đa dạng, đa tầng

Người dân được thụ hưởng tiện ích từ chuyển đổi số lĩnh vực BHXH, BHYT

Quyền lợi khi tham gia BHXH

Chính sách BHXH, BHYT: Điểm tựa an sinh vững chắc

Chính sách BHXH- Đồng hành vì chất lượng cuộc sống người lao động

Nội dung và hình thức Cuộc thi sáng tác ca khúc về chính sách BHXH, BHYT, BH thất nghiệp

Chuyển đổi số ngành BHXH Việt Nam- Những kết quả nổi bật

Thông điệp truyền thông Tháng Vận động, triển khai BHXH toàn dân

Đẩy mạnh chi trả lương hưu, trợ cấp thất nghiệp qua tài khoản cá nhân

Những dấu ấn trong thực hiện chính sách BHYT theo Chỉ thị số 38-CT/TW của Ban Bí thư

3 cách thay thế thẻ BHYT giấy trong khám chữa bệnh

Nhiều lợi ích khi nhận lương hưu, trợ cấp BHXH qua thẻ ATM

Bộ Y tế chấn chỉnh việc không tiếp nhận thủ tục BHYT bằng CCCD gắn chip

Nhiệm vụ, giải pháp bảo đảm an toàn thông tin mạng ngành BHXH Việt Nam

Kết quả nổi bật thực hiện BHXH, BHYT Quý I/2024

PortalAdv
PortalCatRight
PortalTopRead

Đọc nhiều

BHXH Việt Nam và Hội Người cao tuổi Việt Nam ký kết Quy chế phối hợp giai đoạn 2024-2025

Đa dạng các sắc màu văn hóa tại Hội thao - Văn nghệ Cụm Thi đua số III

Nhiều quy định “mở” cho lao động nữ

Bám sát “kịch bản”, phát triển nhanh và bền vững người tham gia BHXH, BHYT

Nguyễn Hoàng Xuân Mai- Cô bé khiếm thính đam mê hội họa

BHXH Việt Nam phê duyệt cấp độ an toàn thông tin Thu nộp, chi trả BHXH điện tử

Tiền đề chính sách BHXH trước Cách mạng Tháng Tám năm 1945

Kỳ họp bất thường lần thứ 8 tập trung kiện toàn công tác nhân sự cao cấp

Tổ Công tác của BHXH Việt Nam về triển khai Đề án 06 họp giao ban tháng 8/2024

Rõ khái niệm "chậm đóng" và "trốn đóng" BHXH

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm: Tiếp tục kiên định sự nghiệp Đổi mới đất nước

Vụ tranh chấp lao động tại Công ty CP Dệt Hòa Khánh-Đà Nẵng: Mở 62 phiên toà xét xử

Tuyên Quang: Tuyên truyền chính sách BHXH, BHYT và hướng dẫn người dân cài đặt ứng dụng VssID

Lấy phát triển là nguồn lực, cảm hứng để giữ vững an ninh trật tự Tây Nguyên

Đông Hiệp- Ngọn cờ đầu an sinh

Cần giải pháp đột phá tại từng địa phương để mở rộng người tham gia BHXH, BHYT

Ứng dụng AI để báo chí thực hiện đúng trách nhiệm xã hội của mình

Thủ tướng Chính phủ phân công nhiệm vụ của các Phó Thủ tướng

BHXH tỉnh Bình Dương đối thoại với hơn 300 DN về chính sách BHXH, BHYT

Triển lãm kỷ niệm 55 năm ngày Bác đi xa

PortalAdv
PortalAdv
PortalAdv
PortalFooter
Phần mềm CMS liên hệ 0903234444