Đảng ủy cơ quan BHXH Việt Nam vừa ban hành Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết lần thứ 8 BCH Trung ương Đảng khóa XIII về Tiếp tục xây dựng và phát huy vai trò của đội ngũ trí thức đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước nhanh và bền vững trong giai đoạn mới (Nghị quyết số 45-NQ/TW ngày 24/11/2023)
Chương trình hành động được xây dựng nhằm cụ thể hóa quan điểm, mục tiêu, các nhiệm vụ và giải pháp trong Nghị quyết 45-NQ/TW phù hợp với chức năng, nhiệm vụ, đặc thù của Đảng bộ cơ quan BHXH Việt Nam. Xác định xây dựng và phát huy vai trò của đội ngũ tri thức là trách nhiệm của toàn xã hội, của cả hệ thống chính trị, của Đảng và Nhà nước, trong đó có trách nhiệm của Đảng bộ cơ quan BHXH Việt Nam.
Đảng bộ cơ quan BHXH Việt Nam tham gia Hội nghị trực tuyến toàn quốc về nghiên cứu, quán triệt thực hiện Nghị quyết Hội nghị Trung ương 8 khóa XIII
Các nhiệm vụ chủ yếu được xác định rõ. Theo đó, thống nhất và nâng cao nhận thức về vị trí, vai trò, tầm quan trọng của đội ngũ trí thức, của việc xây dựng đội ngũ trí thức đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.
Yêu cầu các tổ chức đảng trực thuộc phối hợp với lãnh đạo đơn vị kịp thời lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức học tập, quán triệt, tuyên truyền và triển khai có hiệu quả các nội dung của Nghị quyết 45-NQ/TW tới toàn thể đảng viên, công chức, viên chức, đoàn viên và NLĐ trong đơn vị.
Chú trọng công tác xây dựng Đảng về chính trị, tư tưởng, đạo đức trong đơn vị, tập trung nắm bắt tư tưởng, kịp thời lắng nghe, giải quyết tâm tư, nguyện vọng hợp pháp, chính đáng của đội ngũ trí thức, nhân tài, trí thức trẻ nhằm khơi dậy lòng yêu nước, tự hào dân tộc, tin tưởng và ủng hộ đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước. Quan tâm phát triển đảng viên trong đội ngũ trí thức, nhất là trí thức trẻ.
Đề cao trách nhiệm nêu gương đảng viên là trí thức, nhất là trí thức lãnh đạo, quản lý, người đứng đầu, gắn với học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. Chú trọng đề cao vinh dự, đạo đức, tinh thần cống hiên, trách nhiệm của trí thức.
Cụ thể hóa nội dung Nghị quyết 45-NQ/TW, Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết 45-NQ/TW để xác định, lựa chọn nội dung thiết thức, phù hợp với chức năng, nhiệm vụ và điều kiện thực tế của đơn vị, bổ sung vào chương trình hành động của chi bộ/đảng bộ thực hiện Nghị quyết Đại hội VII của Đảng bộ cơ quan BHXH Việt Nam.
Xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức BHXH Việt Nam có trình độ, trí thức đáp ứng yêu cầu giai đoạn mới gắn với chiến lược quốc gia về phát triển đội ngũ trí thức trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, gắn với chiến lực, quy hoạch, đề án phát triển Ngành BHXH Việt Nam.
Nghiên cứu, đề xuất với các Bộ, ngành liên quan về việc sửa đổi chính sách, pháp luật theo thẩm quyền của BHXH Việt Nam. Hoàn thiện cơ chế, chính sách đặc thù phù hợp với hoạt động của đội ngũ trí thức; có cơ chế, chính sách đột phá nhằm khuyến khích, thu hút nhân tài (về điều kiện, môi trường làm việc; về chế độ đãi ngộ, thu nhập; trọng dụng, tôn vinh). Có cơ chế phát huy dân chủ, tôn trọng tự do sáng tạo, ý kiến phản biện của đội ngũ trí thức, đề cao đạo đức, trách nhiệm của trí thức trong hoạt động khoa học, công nghệ.
Tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ, công chức, viên chức và NLĐ trong đơn vị hợp tác, giao lưu, tiếp cận với tiến bộ khoa học - kỹ thuật của các nước tiên tiến; tham gia đóng góp ý kiến đối với việc xây dựng và triển khai các chiến lược, kế hoạch, chương trình, dự án quan trọng của Ngành.
Các tổ chức đảng trực thuộc đưa nội dung kiểm tra, giám sát việc tổ chức học tập, triển khai thực hiện Nghị quyết 45-NQ/TW vào chương trình kiểm tra, giám sát hàng năm của đơn vị, chú trọng bồi dưỡng, kết nạp đảng viên là trí thức trẻ. Kịp thời phát hiện, tuyên truyền, nhân rộng các mô hình mới, cách làm hay, hiệu quả.
Minh Đức