LoadFromCatche:1
PortalHeader
PortalNav
PortalView

Hàn Quốc tăng chỉ tiêu tiếp nhận lao động nước ngoài trong năm 2022

Shared facebook
Thứ Hai, ngày 17/01/2022 10:44

Tổng chỉ tiêu tiếp nhận lao động nước ngoài theo Chương trình EPS Hàn Quốc sẽ tiếp nhận trong năm 2022 được quyết định ở mức 59.000 người, tăng 7.000 chỉ tiêu so với năm 2021...

Theo thông tin từ Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH), mới đây, Ủy ban Chính sách nhân lực nước ngoài của Hàn Quốc đã công bố một số chính sách tiếp nhận lao động nước ngoài trong năm 2022. Tổng chỉ tiêu tiếp nhận lao động nước ngoài theo Chương trình cấp phép việc làm cho lao động nước ngoài (Chương trình EPS) Hàn Quốc sẽ tiếp nhận trong năm 2022 được quyết định ở mức 59.000 người (tăng 7.000 chỉ tiêu so với năm 2021). Phân bổ theo ngành nghề, ngành sản xuất chế tạo 44.500 chỉ tiêu (tăng 6.800 chỉ tiêu so với năm 2021); nông nghiệp, chăn nuôi 8.000 chỉ tiêu (tăng 1.600 chỉ tiêu); ngư nghiệp 4.000 chỉ tiêu (tăng 1.000 chỉ tiêu); xây dựng 2.400 chỉ tiêu (tăng 600 chỉ tiêu) và dịch vụ 100 chỉ tiêu (giữ nguyên so với năm 2021).

Về chính sách tiếp nhận lao động nước ngoài, trong năm 2022, Hàn Quốc cũng bổ sung đối tượng chuyển đổi sang visa lao động phổ thông E-9. Theo đó, Ủy ban Chính sách nhân lực nước ngoài của Chính phủ Hàn Quốc cho phép du học sinh visa D-2 (đến từ một trong 16 quốc gia phái cử lao động EPS), sau khi tốt nghiệp được phép chuyển đổi sang visa E-9 và làm việc lâu dài tại Hàn Quốc. Khi chuyển đổi, du học sinh phải đảm bảo các điều kiện cơ bản khi dự tuyển diện lao động phái cử visa E-9; trong thời gian học tại Hàn Quốc không cư trú bất hợp pháp; thành tích học tập trung bình đạt điểm C trở lên; trình độ tiếng Hàn đạt TOPIK 3 trở lên. Quy mô chuyển đổi hàng năm khoảng 5.000- 6.000 người, tương đương khoảng 10% chỉ tiêu tiếp nhận lao động EPS hàng năm.

Để thực hiện chính sách trên, Chính phủ Hàn Quốc dự kiến sẽ thay đổi một số nội dung của Luật Tuyển dụng lao động nước ngoài, các hướng dẫn thực hiện Luật kèm theo và có thể sẽ yêu cầu bổ sung nội dung này trong Biên bản ghi nhớ với các quốc gia phái cử lao động EPS. Lao động visa giáo sư (E-1) và visa kỹ sư chuyên ngành (E-7) trong thời gian tìm việc có thể được chuyển đổi sang visa E-9 nếu có nguyện vọng. Đồng thời, Hàn Quốc cũng gia hạn thời gian cư trú 1 năm cho NLĐ làm việc theo Chương trình EPS. Cụ thể, Chính phủ Hàn Quốc đồng ý cho phép tự động gia hạn thời gian cư trú thêm 1 năm đối với lao động nước ngoài theo Chương trình EPS (visa E-9) có thời điểm kết thúc hợp đồng (hợp đồng 3 năm hoặc hợp đồng 4 năm 10 tháng) trong khoảng thời gian từ ngày 1/1/2022 đến 12/4/2022. Sau thời điểm quý I/2022, nếu tình hình nhập cảnh của lao động nước ngoài vẫn khó khăn do dịch bệnh Covid-19, Ủy ban Chính sách nhân lực nước ngoài của Hàn Quốc có thể tiến hành họp và quyết định tiếp tục gia hạn thời gian cư trú đối với các loại đối tượng khác.

Những trường hợp không được tự động gia hạn bao gồm: Người đã về nước hẳn; người xuất cảnh vào ngày 28/12/2021; người đã đăng ký xin gia hạn thời gian cư trú trước ngày 28/12/2021; người không rõ địa chỉ cư trú; người chậm nộp thuế và BHYT. Ngoài ra là nhóm người đã được gia hạn thời gian cư trú với các lý do không liên quan đến dịch bệnh Covid-19 hoặc đã được bảo lưu thời hạn xuất cảnh; người quá thời hạn xin đăng ký chuyển xưởng (1 tháng); người quá thời hạn tìm việc mới (3 tháng); người đã được gia hạn hợp đồng thêm 1 năm 10 tháng trước ngày 28/12/2021. Bên cạnh đó, Chính phủ Hàn Quốc cũng quyết định tăng số lượng lao động được phép sử dụng tại doanh nghiệp. Trường hợp doanh nghiệp ngành sản xuất chế tạo có dưới 50 lao động thì được tăng 20% số lao động nước ngoài được phép sử dụng; doanh nghiệp ngành ngư nghiệp được tăng thêm từ 2 - 4 người.

Ngoài ra, Hàn Quốc còn bổ sung các chính sách liên quan đến lao động thời vụ. Bộ Tư pháp Hàn Quốc có thông báo dự kiến áp dụng một số quy định liên quan đến lao động thời vụ như: Mở rộng phạm vi đối với người nước ngoài được tham gia lao động thời vụ tạm thời; mở rộng các chế độ ưu tiên đối với lao động thời vụ trung thành như đảm bảo cơ hội tái nhập cảnh. Đối với lao động thời vụ visa E-8 làm việc trung thành trong thời hạn 5 năm thì có thể được phép chuyển sang visa lao động kỹ sư chuyên ngành (E-7-5) để được phép làm việc ổn định tại địa phương. Đồng thời, Hàn Quốc cũng tăng cường xử phạt và hạn chế việc tuyển dụng lao động nước ngoài đối với chủ SDLĐ có sử dụng lao động cư trú bất hợp pháp.

VT




PortalCatRight

Những thiệt thòi khi nhận BHXH một lần

Ra quân hưởng ứng Tháng vận động triển khai BHXH toàn dân

Nắm bắt, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong công tác thu, phát triển người tham gia BHXH, BHYT

Chuyển đổi số để phục vụ người tham gia BHXH, BHYT, BH thất nghiệp ngày càng tốt hơn

Phát huy vai trò Nhân dân trong xây dựng và thực hiện chính sách ASXH

Hướng đến phát triển BHYT bền vững

Tập trung nguồn lực để phát triển đồng bộ, hiệu quả chính sách BHXH, BHYT

Phát triển thị trường lao động gắn với đảm bảo ASXH

Xây dựng ngành BHXH Việt Nam hiện đại, chuyên nghiệp, hướng tới sự hài lòng của người dân, DN

Chương trình Xuân yêu thương- Tặng thẻ BHYT cho người dân có hoàn cảnh khó khăn

BHXH Việt Nam triển khai nhiệm vụ năm 2019

Ngành BHXH: Tiếp tục ứng dụng CNTT một cách linh hoạt và hiệu quả

Hướng về người dân, đảm bảo quyền lợi cao nhất trong KCB BHYT

BHXH Việt Nam và USABC: Ký kết hợp tác trong lĩnh vực BHYT

Đảm bảo tốt nhất quyền lợi cho người tham gia BHXH, BHYT

Triển khai đồng bộ giải pháp thu, phát triển người tham gia BHXH, BHYT

BHXH Việt Nam triển khai nhiệm vụ trọng tâm cuối năm 2018

Khẩn trương để NLĐ, DN được nhận hỗ trợ từ quỹ BH thất nghiệp

ASSA 38: Bảo trợ xã hội trước những thách thức từ số hóa và bất ổn về kinh tế

Tặng thẻ BHYT, trao quà- mang Tết ấm đến với người nghèo năm Nhâm Dần 2022

BHXH Việt Nam: Triển khai một số nhiệm vụ trước, trong và sau Tết Nguyên đán Nhâm Dần

Xử lý nghiêm các hành vi vi phạm pháp luật, tội phạm lĩnh vực BHXH, BHYT, BH thất nghiệp

Tiếp tục phát huy thành tựu, thực hiện hiệu quả nhiệm vụ năm 2022

10 sự kiện nổi bật năm 2021 của ngành BHXH Việt Nam

Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác BHXH, BHYT

Ngành BHXH Việt Nam: Tập trung cao độ trong tháng cuối năm

BHXH Việt Nam: Tập trung cao độ để hoàn thành chỉ tiêu, nhiệm vụ năm 2021

Hướng dẫn cấp lại mật khẩu VssID qua đầu số 8079 và qua email

Quản lý và sử dụng quỹ BHXH phải đảm bảo nguyên tắc có đóng, có hưởng

BHXH Việt Nam: Dồn lực cho 2 tháng cuối năm

PortalCatRight
PortalCatRight

BHXH Việt Nam xây dựng nền tảng chuyển đổi số

Những thiệt thòi khi nhận BHXH một lần

Đảm bảo quyền lợi BHXH cho NLĐ giai đoạn 2016-2021

Trình tự, thủ tục để NLĐ nhận hỗ trợ tiền thuê nhà

Sự hài lòng của người dân, tổ chức và DN với ngành BHXH Việt Nam

Hiệu quả thanh tra chuyên ngành đóng BHXH, BHYT

Bước đột phá phát triển BHXH tự nguyện

Dấu ấn tăng trưởng BHXH giai đoạn 2016-2021

Chế độ BHXH đối với NLĐ mắc Covid-19

Ngành BHXH Việt Nam tăng tốc phát triển BHXH, BHYT

BHYT đồng hành cùng HSSV

Ngành BHXH Việt Nam: Đồng hành, hỗ trợ NLĐ, DN vượt khó khăn dịch bệnh

10 sự kiện nổi bật năm 2021 của ngành BHXH Việt Nam

Quỹ BH thất nghiệp hỗ trợ kịp thời đến NLĐ và chủ SDLĐ

Trình tự thủ tục thực hiện hỗ trợ từ quỹ BH thất nghiệp

Những lưu ý để NLĐ nhận hỗ trợ từ quỹ BH thất nghiệp

Quy định mức hỗ trợ từ Quỹ BH thất nghiệp cho NLĐ và người SDLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19

BHYT đồng hành cùng HSSV

Hỗ trợ NLĐ, DN với tinh thần khẩn trương, quyết liệt

Thủ tục tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí, tử tuất

Chính sách hỗ trợ NLĐ gặp khó khăn do dịch bệnh Covid-19

Những kết quả nổi bật của ngành BHXH Việt Nam năm 2020

BH thất nghiệp: “Điểm tựa” mang lại lợi ích cho NLĐ và DN

PortalAdv
PortalCatRight
PortalTopRead

Đọc nhiều

BHXH Việt Nam và Hội đồng Kinh doanh Hoa Kỳ-ASEAN ký kết Kế hoạch hành động trong lĩnh vực BHYT

Ngành BHXH Việt Nam: Chú trọng học tập và làm theo Bác

Tổng Giám đốc Nguyễn Thế Mạnh làm việc với Ngân hàng Thế giới

Đoàn Thanh niên Cơ quan BHXH Việt Nam: Sôi nổi các hoạt động chào mừng Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh

Quảng Nam: BHXH tỉnh và Hội LHPN tỉnh chung tay phát triển BHXH, BHYT

Phú Thọ: Đẩy mạnh thực hiện các giải pháp thu, phát triển người tham gia BHXH, BHYT

Hà Nội: Phát hiện kho chứa kẹo Trung Quốc đang “hô biến” thành kẹo xuất xứ Nhật Bản

HĐQL Việt Nam họp bàn nhiều nội dung quan trọng

Việt Nam mới có 20% bệnh nhân ung thư phổi được xét nghiệm đầy đủ theo hướng dẫn

Mở ra cơ hội hợp tác mới giữa Việt Nam và Hoa Kỳ trong lĩnh vực BHXH, BHYT

Hướng dẫn chế độ dinh dưỡng hậu Covid-19 để phục hồi sức khỏe

Phấn đấu cả nước có ít nhất 80% số xã đạt chuẩn nông thôn mới

Tác phẩm về Covid-19 lọt Chung khảo Giải thưởng Dế Mèn

Hướng dẫn trực tuyến chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho NLĐ

Hải Dương: BHXH tỉnh và Hội Nông dân tỉnh phối hợp tuyên truyền chính sách BHXH, BHYT

Hạnh phúc khi được dân tin

Trưng bày chuyên đề “Đứng lên và cất tiếng”

Tỉnh Bình Dương: Thu hồi hàng chục tỷ đồng BH thất nghiệp

Người làm tuyên truyền viên, báo cáo viên phải có uy tín thì cộng đồng mới nghe, mới tin

BHXH TP.Hà Nội sẽ thực hiện cao điểm thanh tra, kiểm tra, thu hồi nợ BHXH, BHYT

PortalAdv
PortalAdv
PortalAdv
PortalFooter